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关于开展集中警示教育活动实施方案


篇一:《关于开展集中警示教育活动的实施方案》

关于开展集中警示教育活动的实施方案

按照最高法院、省法院、市中级法院关于集中开展警示教育活动的有关部署,扎实推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作,努力开创法院工作新局面,维护司法公正,提高司法效率,弘扬司法正气,保持司法廉洁,进一步教育培养法官高尚的情操,良好的职业道德,克己奉公的品格,树立人民法院和法官的良好形象,根据**市中级人民法院《关于在全市法院开展集中警示教育活动的实施方案》决定在我院开展为期两个月的集中警示教育活动,现结合工作实际,提出如下方案:

一、指导思想

这次是集中开展警示教育活动,要以胡锦涛总书记在中纪委全会上的讲话精神为指导,认真贯彻落实省法院张述元院长在全省法院纪检监察工作座谈会上的重要讲话精神,紧紧围绕和突出“促进公正廉洁司法”这个主题,按照进度服从质量、过程服从效果的要求,以深刻剖析、分析查找和有针对性地解决工作中存在的突出问题为重点,以促进廉洁公正司法为核心、抓班子建设、队伍建设、思想建设和作风建设四个环节,坚持正面教育为主,以反面典型为辅。进一步加强全市法院干警的思想政治建设、纪律作风建设、执法能力建设,教育广大干警干警始终做到忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律,不断提高队伍的思想政治素质和业务素质,打牢思想基础,增强抵御风险和拒腐防变的能力,以实际行动树立司法权威,塑造人民法院和人民法官的新形象。

二、目标任务

围绕法院系统干警违法违纪案件以及涉案人员的忏悔录,联系本职工作,就如何抵制杜绝请托说情、办金钱案、人情案、关系案,恪守司法公正,坚守司法廉洁,如何正确对待当事人,律师和中介机构,如何筑牢思想道德防线,提高自身修养,中层以上干部如何当好廉政表率,如何履行一岗双职等问题进行深入剖析。通过开展警示教育活动,使全体干警进一步明确树立社会主义法治理念、端正司法为民宗旨,改进工作态度,提高司法能力,增强群众观念,强化反腐倡廉意识。要以解决干警在作风纪律和廉洁司法方面存在的突出问题为切入点,通过剖析典型案例,吸取经验教训,提高思想认识,消除队伍中的不良风气,坚定司法为民的宗旨意识,强化司法公正是法院工作生命线的责任意识,在实现公正司法、廉洁司法上采取实实在在的举措,从而使警示教育活动触及到每一名干警的思想和灵魂。

三、方法步骤

这项活动从9月下旬开始至11月底结束,集中警示教育活动要紧密结合当前我院正在开展的各项主题教育活动,主要从以下几方面进行:

(一)进行动员。一是召开党组会、中层领导干部会,认真分析形势,找准存在的薄弱环节,制定活动的事实方案;二要召开全院干警大会进行思想动员,使全体干警充分认识到此次警示教育活动的重要意义,自觉地投入到活动中来。

(二)加强学习。深入学习党的十七大、十七届五中、六中

全会精神、中纪委和市纪委及全国、全省法院纪检监察工作会议精神,学习省高院张述元院长和郝伟夫组长在全省法院纪检监察工作座谈会议上的讲话;认真组织学习最高法院“五个严禁”、省高院“关于从严查出法院工作人员九种违纪违法行为的规定(试行)”等项规定;认真学习《人民法院警示教育案例选编》;认真学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》;认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《法官职业道德基本准则》及《人民法院工作人员处分办法》认真学习《最高人民法院关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定》和《关于对配偶子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行岗位法官实行任职回避的规定(试行)》。通过学习使全体法院工作人员充分认识到本次教育活动的紧迫性和重要性,进一步提高全体干警参加本次活动的积极性和主动性。

要组织法院干警观看警示教育光盘,书写观后感、读后感,总结自己办案的感悟,交流学习体会。同时,要学习全国模范法官孙玉芹同志的先进事迹,认真开展“以案析理”等活动,联系司法实践,明确学习方向,以先进事迹鼓舞人,以先进人物感召人,以先进榜样鞭策人。要深刻剖析方面典型案例的思想根源及负面影响,举一反三,汲取教训。

(三)自查自纠。在学习教育的基础上,对照党纪条规和政法干警必须遵守的一系列规定和禁令,围绕本次集中警示教育活动要解决的突出问题,采取自己找,同志提,领导点等办法,认真检查执法办案、工作作风、生活作风、纪律作风等方面存在的

问题和差距。对照检查主要以庭室为单位进行,每个干警都认真剖析自己,对自身存在的问题不隐瞒、不回避。同时,同志间还要积极开展批评与自我批评,不仅查找自己存在的问题,还要指出其他同志存在的缺点和不足,深刻剖析原因。庭室在对照检查过程中,哪个庭室工作不扎实,要重新检查。通过对照检查全体干警和庭室都要找出自己工作中的不足和微弱环节,并提出相应的整改措施。

(四)整改落实。一是制定整改措施。将征求到的意见、民主评议反映的问题和自我查摆揭露的问题进行梳理分类,有针对性地制定整改措施,明确整改的重点和时限。二是认真进行整改。对自身存在的问题,凡属《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》范围内的,要根据中纪委的有关规定作出处理;凡属廉洁自律意识不强,不主动接受监督等思想认识问题的,由本人在民主生活会上作出自我批评,提出整改意见;凡属违反廉洁自律规定的,要责令其说清问题,主动清退财物,做出深刻检查;凡属严重违法违纪问题的,要依法依纪严肃处理;凡属违反廉政建设责任制失职、渎职的,要视情节给予相应的党纪、政纪处分。凡在查摆评议阶段主动向组织交待清楚问题的,依据有关规定从宽处理。三是搞好整章建制。院里要进一步建立领导班子党风廉政建设责任制,进一步明确党风廉政建设的责任分工、责任要求,强化责任追究,促进法院领导干部党风廉政建设的制度化、规范化。针对廉洁自律方面存在的突出问题,进一步完善权力运行的监督制约机制,健全领导干部廉

政承诺制度,群众评议制度、述职述廉等项制度,各基层法院要进一步建立和完善内部的管理监督制度,堵塞漏洞,防患未然。

四、组织领导

为确保活动扎实有效地开展,**区人民法院成立了集中警示教育活动领导小组,由党组书记、院长高永山担任组长,党组成员刘德慧、姜永辉、贾东、刘莹霜为副组长,各庭室负责人为成员。政工科是教育活动的责任部门,负责对此次活动的组织协调、知道监督。实行领导负责制,一级抓一级,层层抓落实。

五、几点要求

一要提高思想认识。在我院干警中开展集中警示教育活动,是贯彻落实最高院、省高院、市中院一系列重要指示,加强政法队伍建设的重要举措,是解决干警队伍存在的突出问题、提高干警队伍整体素质,提高干警司法能力和水平的迫切需要。全院干警一定要充分认识加强干警队伍建设的重要性,增强参加警示教育活动的自觉性和主动性。

二要加强组织领导。各庭室要把这次集中警示教育活动作为一项重要任务,高度重视、精心组织、认真落实,切实解决问题,决不能走过场。要加强检查督促,确保教育活动的人员、时间、内容、效果“四落实”。学习教育方式主要采取以庭室为单位,集中学习与个人自学相结合的方法。

三要切实搞好整改。要把查摆整改突出问题作为这次集中开展警示教育活动的中心环节来抓,贯彻边整边改的原则,按照“谁主管、谁负责”的要求积极主动整改,切实解决几个突出问题。

篇二:《关于开展安全警示教育活动的实施方案 1》

关于开展安全警示教育活动的

实施方案

xx各单位:

为构建安全生产长效机制,提升安全管理水平,根据潞矿安字【2012】192号文件要求,特建立祥升矿安全警示教育体系,并制定如下实施方案: 一、组织领导

组 长: 副组长: 成 员:

领导组下设办公室,办公室设在安监部。 办公室主任: 办公室副主任: 联系电话: 二、指导思想

以科学发展观为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,创新形式、丰富内容、注重实效,增强干部员工的安全意识和危机意识,提高安全生产的管理水平,实现全面安全、本质安全、持久安全。 三、警示教育主题

安全第一、预防为主、综合治理。 四、警示教育目标{关于开展集中警示教育活动实施方案}.

1、单位安全警示教育的覆盖率达100%,职工安全警示教育的覆盖率达90%以上;

2、单位安全警示教育计划完成率达100%,职工安全警示教育计划完成率达90%以上;

3、通过开展安全警示教育活动,增强干部职工的安全意识和危机意识,实现由“要我安全”向“我要安全”、“我能安全”、“我会安全”转变。 五、警示教育时间

“安全警示教育”活动分为日常警示教育和集中警示教育。 集中警示教育每季度开展一次,具体时间为每季度第二个月的1日至15日。

由于特殊情况,第一季度的时间为:2012年3月16日—2012年3月31日。

六、警示教育活动形式及内容

(一)、日常警示教育

1、各相关部门针对国内外及公司范围内发生的伤亡事故,要及时在调度会上进行传达,并根据事故原因制定出本矿的防范措施;

2、各相关部门要对前一天我矿发生的本专业事故,及时落实,查找原因,制定有效的防范措施,在调度会上进行通报;{关于开展集中警示教育活动实施方案}.

3、各单位实行周一学技能,周二、五学“规程案例”,周一至周日现场“手指口述”训练,每班必须充分利用岗前仪式10分钟时间进行日常安全警示教育,结合实际,开展“每日一题、每周一案例、

每月一评、每季一考”活动,由安监部负责日常检查。

(二)、集中警示教育

1、安全形势教育。由安全文化体系牵头开展一系列活动:(1)、党群办要进行安全专访和系列报道,采用悬挂标语条幅、发放安全警示宣传材料、广播电视专题讲座、播放安全警示教育影视片等形式,对国内外以及集团公司面临的安全生产形式进行广泛宣传;(2)、党群办要适时开展安全知识竞赛、安全征文、安全宣誓、演讲比赛等活动;(3)、各单位会议室 要张贴安全警示条幅,开办安全专栏。

2、事故案例教育。由安监部牵头开展:(1)、利用井上广播或在井口牌板对典型案例进行警示教育;(2)、对历年全国、集团公司及我矿发生的主要事故进行收集整理,并下发到各单位。各单位对典型事故案例进行深化学习,确保活动期间每个专业事故案例学习不少于2起,对事故进行剖析、讲解,特别是从中汲取事故教训,引以为戒。

3、法律、法规教育。安监部要开展针对国家重大安全生产方针、政策、新颁发的安全生产法律法规进行多种形式的培训学习。

4、会议精神、文件制度教育。各单位要对公司、矿安全工作会议精神、安全生产一号文件、安全生产相关制度、规程规定、管理办法、技术措施等进行集中学习。

5、调度室、矿兼职救护队牵头组织,各单位、各部门开展应急预案演练活动。

6、在每季度警示教育活动开始之前,各生产业务不是必须制定出本专业季度集中警示教育重点内容下发相关单位,并负责检查及考

核。各单位要按照职工工种的不同分别进行有针对性的警示教育。

7、各单位要建立《安全警示教育人员登记及考核成绩表》(附件),并在活动结束后将此表格(连同电子版)上交安监部。安监部根据附件内容进行汇总,并进行通报。 八、警示教育要求。

1、各单位、各部门要加强对安全警示教育活动的组织领导,做到单位正职亲自抓,具体落实安全警示教育活动期间自身的责任,强化各项措施,确保安全警示教育活动扎实有效。

2、各单位、各部门要严格按照警示教育活动形式及内容及进行贯彻落实。每季度活动结束后,根据工作态度及情况按照奖惩规定标准对部门或单位负责人进行对等奖罚,考核结果与自主抓安全挂钩。

附件:安全警示教育人员登记及考核成绩表

安监部

二〇一二年三月十五日

安全警示教育人员登记及考核成绩表

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篇三:《院校党员干部开展警示教育活动实施方案》

院校党员干部开展警示教育活动实施方案

院校党员干部开展警示教育活动实施方案 为深入贯彻全省领导干部会议精神和《关于在全省党员干部中开展警示教育活动的实施方案》的具体要求,从2004年12月中旬到2005年1月底,以田凤山、韩桂芝、马德等违纪违法案件为反面教材,在院校党员干部中开展警示教育活动,。具体方案如下;一、指导思想以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中全会、中纪委四次全会精神为指导,充分利用我省党政领导干部严重违纪违法的典型案件,深刻剖析产生腐败问题的思想根源和社会根源,认清其严重性和危害性,认真总结经验教训,集中解决党风廉政建设方面存在的突出问题,打牢拒腐防变的思想防线,塑造体育系统党员干部清正廉洁、勤政为民的新形象,为加快体育事业的发展,保证十运周期任务的完成,提供坚实的保证。为推动全省党风政风和社会风气的进一步好转,为实现全省各项事业更快更好地发展做出积极贡献。

二、重点对象和解决重点问题这次警示教育活动的范围是院校党员和干部,重点对象是处级以上党政领导班子和党政领导干部。解决的重点问题是:送钱收钱、跑官要官、买官卖官、“带病上岗”、“带病提职”等用人上的不正之风和以权谋私等腐败现象,牢固树立正确的权力观,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。三、步骤和方法警示教育活动分三个阶段进行:(一)学习教育阶段。从2004年12月20日开始至12月29日。采取集中、分散、中心组等多种形式,认真学习省委主要领导的动员讲话和省委警示教育活动办公室编辑的《警示教育学习资料》,观看反面典型材料。通过正反两方面的教育,深刻认识开展这一活动的紧迫性和必要性,统一思想,端正态度,明确目的,增强自觉性,为搞好警示教育打好思想基础。这一阶段的学习教育,要着重领会邓小平、江泽民、胡锦涛等中央领导同志关于党员领导干部廉洁自律的重要论述,牢记全心全意为人民服务的宗旨,重点在树立正确的权力观上下功夫。在对待职位上,要听从组织的安排,服从群众的选择,坚决杜绝跑官、要官、买官、卖官、骗官等腐败现象;在对待钱物上,要洁身自好,不送不收,不贪不占,不谋取制度和政策之上的任何私利;在对待权力上,要坚持立党为公,积极为民,把人民赋予的权力用在为人民谋利益上,真正做到为民、务实、清廉;在待人接物上,要正确认识和处理好讲人情与讲党性、讲关系与讲

原则的关系,逐步形成健康向上的礼尚文化,净化社会风气。(二)剖析检查阶段。2004年12月30日—2005年1月9日着重抓好两个方面工作:一是以田凤山、韩桂芝、马德等严重违纪违法案例为反面教材,认真分析他们从高级领导干部堕落成为腐败分子,最终走上犯罪道路的主、客观原因,以及给党和政府带来的恶劣政治影响,进一步认清田、韩案件的严重性和危害性,从中吸取深刻教育。对照田、韩案件,每位党政领导干部都要认真检查反思自己有没有以权谋私、买官卖官、送钱收钱、插手工程项目、偏亲向友等不正之风和腐败问题。使党员干部特别是党政领导干部真正受到教育,对贪欲之害、不廉之果、失足之恨有刻骨铭心的切肤之痛,切实取得入脑入心,触及灵魂的良好效果。通过召开班子会、交流会、党支部民主生活会等形式,剖析检查,互相帮助,共同提高。二是凡与田凤山、韩桂芝案件在经济上有往来的同志,在这次警示教育中,要向党组织如实讲清自己的问题。只要是主动说清问题,组织上为其保密,既往不咎;如果不主动说清问题,组织上要视本人的问题和平时听到的反映,对其进行警示谈话;不能谈清问题的,在使用、提拔上要从严掌握。对这些同志,既要严格要求,又要热情帮助;讲清政策,区别对待,不搞人人过关。所有同志都要以田、韩案件为鉴,接受教育,吸取教训,警钟长鸣。(三)专题讨论阶段。从2005年1月11日至1月20日,针对前两个阶段中查找出来的问题和总结出来的经验教训,抓住深化改革,源头治腐这个重点。着重从体制、机制、制度方面查找深层次原因,围绕如何深化干部人事制度改革、行政审批制度改革等关键环节,开展专题讨论。从理论和实践的结合上,进一步研究建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,全面贯彻落实中央即将出台的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。同时,开展如何建立和提倡健康的社会礼尚文化的专题讨论,正确认识和处理讲人情和守纪律,健康的社会礼尚文化和变相送礼行贿的关系,在院校中形成以廉为荣,以贪为耻的良好风尚。整个警示教育活动自始至终都要贯彻边整边改的原则,党员干部都要从自身做起,严格遵守廉洁从政的各项规定,特别是在元旦、春节期间,要坚决杜绝送钱、送有价证券、送支付凭证和各种变相送钱送物的行为,一经发现,一律先行免职。领导干部要管好自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员。凡是有令不行,有禁不止,尤其是顶风上的,将加重处理,以儆效尤。四、措施和要求(一)加强领导。为了

篇四:《警示教育活动实施方案》

警示教育活动实施方案

关于开展安全警示教育活动的 实施方案各部门: 为深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,进一步夯实安全生产基础,紧扣“科学发展,安全发展”活动主题 构建安全生产长效机制,提升安全管理水平如下实施方案:一、组织领导 组 长: 常务副组长: 副组长: 成 员: 领导组下设办公室,办公室设在安全管理部。 办公室负责人: 联系电话:-二、指导思想 深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和安全发展的指导原则,认真贯彻落实国家、省、市有关安全生产的法律法规、文件和会议精神,结合“安全生产年”、“安全生产月”等活动的部署要求,围绕活动主题,增强安全意识,提高安全技能,推进安全文化建设,提升事故防范能力,消除安全生产隐患,坚决遏制重特大责任事故发生,为做好明年的安全工作打下良好的基础。三、警示教育主题勿忘前车之鉴,安全警钟长鸣。四、警示教育目标 1、单位安全警示教育的覆盖率达 100,职工安全警示教育的覆盖率达 90以上; 2、单位安全警示教育计划完成率达 100,职工安全警示教育计划完成率达 90以上; 3、通过开展安全警示教育活动,增强干部职工的安全意识和危 、 、机意识,实现由“要我安全”向“我要安全”“我能安全”“我会安全”转变。五、警示教育时间 “安全警示教育”活动分为日常警示教育和集中警示教育。 日常警示教育每天 8 点交接班时或每日班会

举行。 集中警示教育每月开展一次,具体时间为每月 8 号。

六、警示教育活动形式及内容 、日常警示教育 (一) 1、各相关部门针对国内外及公司范围内发生的伤亡事故,要及时在班会上进行传达,并根据事故原因制定出相应的防范措施; 2、各相关部门要针对我公司发生的安全生产事故,积极查找原因,制定有效的防范措施,并在在班会上进行通报; 、集中警示教育 (二) 1、事故案例教育。 (1)、利用晨光报进行安全警示教育。 (2)、对历年全国发生的主要事故分类型进行收集整理,并于每月 8 号通过 OA 发送到各单位。要求各单位对典型事故案例进行深化学习,确保活动期间每个专业事故案例学习不少于 2 起,对事故进行剖析、讲解,特别是从中汲取事故教训,引以为戒。七、警示教育要求 (一)加强组织领导。要充分认识开展“安全警示月”活动的重要意义,认真贯彻落实国家、省、市对安全生产工作的重大部署,加强组织领导,切实提高活动质量和公司安全管理水平。 (二)加强宣传工作。要努力宣传先进典型,传播安全理念,加大宣传力度,大力宣传“安全警示月”活动中的好经验、好做法。 安全管理部 2012 年 1 月附录:集中警示教育安排时间与内容 集中警示教育安排时间与内容 时间 集中警示教育内容 1 月份 用电火灾事故案例分析 2 月份 危险化学品灼伤事故案例分析 3 月份 电气触电事故案例分析 4 月份 压力容器事故案例分析 5 月

份 中毒窒息事故案例分析 6 月份 高处坠落事故案例分析 7 月份 起重伤害事故案例分析 8 月份 机械伤害事故案例分析 9 月份 受限空间作业事故案例分析 10 月份 静电危害事故案例分析 11 月份 场内运输车辆事故案例分析 12 月份 火灾事故案例分析

篇五:《廉政警示教育活动实施方案》

临安监发[2011]54号

市安监局关于深入开展廉政警示教育活动的

实 施 方 案

局机关各科室、局直属各单位:

为深入贯彻落实党的十七大、中共中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和十七届中央纪委六次全会、省纪委九届六次全会精神,进一步加强对党员干部的党风党纪和廉洁从政教育,使广大干部职工更好地从思想上增强廉洁从政、服务为民的理念,为我市“转型跨越,先行发展”提供安全保障,防止违纪违规问题的发生。根据我局实际,经局党组研究决定,利用3个月时间,在全局及直属单位集中开展廉政警示教育活动,现制定方案如下:

一、指导思想和工作目标

(一)指导思想:以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以增强领导干部拒腐防变能力和建设廉洁高效的干部队伍为目标,贯彻落实党的十七大和十七届五中全会、十七届中央纪委六次全会、省纪委九届六次全会、市纪委二届三次全会精神,认真落实上级有关加强党风廉政建设的要求,把党风廉政建设与安全生产中心工作结合起来,以党风党纪教育为重点,切实加强对党员领导干部的廉洁从政教育,着力解决广大安监党员领导干部在党性党风党纪方面的突出问题,努力营造廉洁自律的良好环境,促进我局廉洁从政和作风纪律根本好转。

(二)工作目标:按照全面开展、突出重点、分步实施、务求实效的要求,全面开展反腐倡廉干部警示教育活动,使系统党员干部特别是各级领导干部的法制观念、纪律观念和正确的权力观得到强化,廉洁自律的自觉性进一步提高,工作作风进一步转变;全面查找重点岗位存在的突出问题,建立监控体系,系统监督管理的漏洞和制度机制缺陷问题得到有效解决,重点岗位、关键环节防治腐败的体制机制逐步形成;建立健全各项规章制度,规范行政权力的行使,建立结构合理、配置科学、程序严密、运行公开、制约有效的权力运行机制,党风廉政建设责任制得到更好落实,有效遏制腐败问题的发生。

二、活动对象

局机关及直属各单位全体工作人员。重点是副科级以上领导干部、重点岗位的党员干部和执法支队的全体工作人员。

三、组织领导

为了切实加强对廉政警示教育工作的领导,市安监局决定成立廉政警示教育活动工作领导组。

组 长:王延峰

副组长:李明水 王保安 张晋乡 马玉顺 王卫成

郇宝国 黄惠勇

成 员:肖丽娜 薛 江 赵世平 陈建新 靳灵海

王月奴 马常杰

领导组下设办公室,办公室主任由肖丽娜兼任,办公室设在局纪检监察室。

四、方法步骤

这次廉政警示教育活动以各支部为单位进行,从4月12日开始到6月30日结束。

(一)发动动员,安排部署阶段。重点抓好两项内容,两点要求。

两项内容:一是成立廉政警示教育工作机构。下发《临汾市安监局关于开展廉政警示教育活动的实施方案》;二是搞好思想发动。召开市安监局廉政警示教育动员大会,对警示教育活动进行安排部署。

两点要求:一是印发学习资料、发放学习笔记本;二是印制廉政警示教育提醒卡。

(二)组织学习,专题教育阶段。重点抓好两项内容,五点要求。

两项内容:主要从遵章守纪专题教育和廉政警示专题教育两方面做起。

1、遵章守纪专题教育。深入开展法纪学习教育、廉洁自律教育,深化安全生产执法人员“九条纪律”和“十个不准”的内容和要求,让大家懂规矩、守规矩、按规矩办事,明确哪些事情绝对不能做,哪些方面是“高压线”,绝对碰不得,哪些地方是“地雷区”,绝对不能踏,切实做到自觉遵章守纪、廉洁自律。

重点学习内容:①《中国共产党章程》②《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》③《中国共产党纪律处分条例》④《中国共产党党内监督条例(试行)》⑤《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》⑥《中华人民共和国公务员法》⑦《行政机关公务员处分条例》⑧《安全生产法》⑨《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》⑩《安全生产违法行为行政处罚办法》。

2、廉政警示专题教育。以请进来、走出去、坐下来的方式,利用正反两方面典型开展示范和警示教育活动。

主要学习内容:①上廉政党课,邀请市委党校老师前来

讲课,教育全体党员干部筑牢反腐倡廉的思想防线;②精读廉政法规。即邀请市纪委、检察院相关领导在全局范围内认真学习廉政法规的基础上,重点学习党员标准、党内生活准则及党风党纪等方面的内容;③组织观看警示教育专题片。用活生生的案例开展警示教育;④组织监狱参观活动,通过犯罪人员的现身说法,敲响广大安监干部廉洁自律意识,树立廉政意识,提高廉政素质;⑤组织廉政宣誓活动,筑牢廉政防线,提高拒腐防变能力。

五点要求:一是采取集中学习与自学相结合;二是建立集中学习签到制度,确保学习时间、人员、内容三到位;三是集中学习不少于3次,做好学习笔记,自学时间不能少于两个工作日,每次学习笔记不能少于2000字;四是建立廉政谈话制度;五是联系思想和工作实际撰写心得体会。

(三)深入剖析,对照查摆阶段。重点抓好五项内容, 五点要求。

五项内容:一是座谈了解听反映。组织召开座谈会、谈心会,请服务单位、社会监督员、企业代表等不同范围的人员参加征求意见建议,及时发现问题,了解情况。二是定期走访摸实情。在开展警示教育活动期间,定期走访服务单位、企业、直属基层单位,了解安监干部服务态度、服务质量、着装仪表、文明用语、亮证执法行为和遵守工作纪律、廉政纪律等情况。三是明查暗访查实情。组织有关人员开展明察

篇六:《开展警示教育活动的实施方案》

开展警示教育活动的实施方案

关于在全场党员和干部中开展警示教育活动的实施

方 案

为全面落实省委的决定,按照区委的统一部署和要求,林场党委决定以田凤山、韩桂芝、马德等违纪案件为反面教材,从2004年12月中旬开始到2005年1月末,在全场党员和干部中开展警示教育活动。具体方案如下:

一、指导思想

以党的十六大、十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,充分利用党政领导干部严重违纪违法的典型案件,深刻剖析产生腐败问题的思想根源和社会根源,认清解决党风廉政建设方面存在的突出问题,打牢拒腐防变的思想防线,促进全场党风和社会风气的进一步好转,振奋精神,调动广大党员干部和群众的积极性和创造性,为我场的改革发展创造良好的环境,全场的各项事业的全面发展。

二、警示教育的重点对象和解决的重点问题

这次警示教育活动的范围是全场党员和干部,重点对象是科级和股级党政领导班子和党政领导干部。解决的重点问题是:第一,重点解决跑官要官、买官卖官,“带病上岗,带病提职”等用人的不正之风,坚持以政绩取人的用人导向。第二,解决领导干部廉洁自律的问题,在对待钱物上,洁身自好,不送不收,不贪不占。第三,着力解决木材流通领域偷拉私运、乱砍盗伐、以好充次,多装少算等违纪违法现象,建立和完善伐区作业管理制度、资源管护管理制度、木材检验管理等制度。第四,着力解决建立反腐倡廉机制问题。加快建立和完善教育制度,监督并重的惩防腐败体系。第五,着力解决社会风气问题。以这次警示教育为契机,以构建和谐社会为目标,大力提倡和培育健康向上的礼尚文化,加大廉政文化建设力度,坚决摒弃送礼,行贿、聚众赌博的陋

习,净化社会风气,通过警示教育牢固树立正确的权力观,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。

三、步骤和方法

此次警示教育活动同区委安排同步,共分三个阶段进行。

(一)学习教育阶段。从2004年12月23日至12月31日,采取集中、分散,中心组和专题办班等多种形式,认真学习区委主要领导讲话和观看中央纪委摄制的电教片《中国廉政报道》。同时,要把郑培民、牛玉儒、任长霞等先进典型及我省十大廉政标兵事迹结合起来。通过正反两方面的教育,深刻认识开展这一活动的紧迫性和必要性,从而统一思想,端正态度,明确目的,整强自觉性,为搞好警示教育打好坚实的思想基础。

这一阶段的学习教育,要着重领会邓小平、江泽民、胡锦涛等中央领导同志关于党员领导干部廉洁自律的重要论述,牢记全心全意为人民服务的宗旨,重点在树立正确的权力观上下功夫,切实解决:在对待职位上,要听从组织的安排,服从人民的选择,坚决杜绝跑官、要官、买官、卖官、骗官等腐败现象;在对待钱物上,要洁身自号,不送不收、不贪不占、不谋取制度和政策之外的任何私利;在对待权力上,要坚持立党为公、执政为民,把人民赋予的权力用在为人民谋利益上,真正做到为民、务实、清廉;在待人接物上,要正确认识和处理好讲人情与讲党性、讲关系与讲原则的关系,逐步形成健康向上的礼尚文化,坚决改变大手大脚、铺张浪费等不良社会风气。

(二)剖析检查阶段。从2005年1月1日至1月15日。这个阶段,着重抓好两个方面的工作:

1、对照典型案件进行全面剖析。以田凤山、韩桂芝、马德等违纪案件为反面教材,认真分析他们从高级领导干部堕落成为腐败分子,最终走上犯罪道路的主、客观原因,以及给党和政府带来的恶劣政治影响,进一步认清田、韩案件的严重性和危害性,从中吸取深刻教训。对照田、韩案件每位党政干部都要认真检查反思自己有没有以权谋私、买官卖官、送钱收钱、插手工程项目、偏亲

向友等不正之风和腐败问题,使全场党员干部特别是科级领导干部,真正受到教育,对贪欲之害、不廉之果、失足之恨有刻骨铭心的切肤之痛,切实取得入脑入心,触及灵魂的良好效果。可采取中心组学习,民主生活会、座谈会、党支部会,党小组会的形式,剖析检查,互相帮助,共同提高。

2、凡和田凤山、韩桂芝案件在经济上有来往的同志,组织上虽然没有找其核实问题,只要主动说清问题,组织上为其保密、既往不咎,不影响使用;如果不主动说清问题、组织上要视本人的问题和平时听到的反映,对其进行警示谈话,拒不谈清问题的,在使用、提拔上要从严掌握。所有同志都要以田、韩案件为鉴,接受教育,从中吸取深刻的教训。

(三)专题讨论阶段。从2005年1月16日至1月31日

针对前两个阶段中查找出来的问题和总结出来的经验教训,抓住深化改革,源头治腐这个重点,从体制机制制度方面查找深层次原因,围绕如何深化干部人事制度改革,如果做到拒腐倡廉等关键问题,开展专题讨论。全面贯彻落实中央提出的《建立和健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的专题讨论,统一认识,理顺干部群众的情绪,正确认识和处理讲人情和守纪律,健康的社会礼尚文化和变相送礼行贿的关系,在全场形成以廉为荣,以贪为耻的良好风尚。

四、措施和要求

1、切实加强组织领导,警示教育是区委部署的一项中心工作,时间紧、任务重,林场成立专门组织机构,具体负责此项工作。各支部也要将此项活动纳入重点议事日程,按林场党委要求统一部署、统一思想实施。

2、充分发挥带头作用,全场领导干部要严于律己、以身作则、率先垂范。林场纪委要充分发挥组织协调作用,做好指导和服务工作,组织部门要把开展警示教育的情况,作为考察干部的重要内容,宣传部门要加大这次警示教育的宣传报道力度,在全场形成强大的舆论氛围。

3、要保证活动不走过场,收到实效。各支部要按林场下发的学习提纲,认真组织党员和领导干部学习,并撰写三千字的学习笔记。同时各支部要召开1-2次讨论会,认真剖析田、韩、马案件带来的警示教育,每名党员和领导干部撰写一篇心得体会文章,科级干部还要撰写一篇剖析材料,警示教育活动结束后,各支部要向党委写出专题报告。

篇七:《安全生产警示教育活动实施方案》

XXXXXX2#、6#楼工程

安全生产警示教育活动

实施方案

编制单位:XXXXXX2#、6#楼工程项目部

日 期:2012年3月9日

XXXXX2#、6#楼工程项目部

建筑安全生产警示教育活动实施方案

为深入开展“建筑安全生产警示教育活动 ”,切实抓好我项目部的安全生产工作,根据市建筑工程管理局关于开展“建筑安全生产警示教育活动”的通知和公司(2012)第5号文件,结合我项目部实际生产情况,经项目部领导研究决定,将开展XXXX2#、6#楼 “安全生警示教育活动”。具体实施方案如下:

一、指导思想

坚持安全第一,预防为主,综合治理的方针,落实公司、项目部各级管理人员的责任